Фены Remington D5215 - инструкция пользователя по применению, эксплуатации и установке на русском языке. Мы надеемся, она поможет вам решить возникшие у вас вопросы при эксплуатации техники.
Если остались вопросы, задайте их в комментариях после инструкции.
"Загружаем инструкцию", означает, что нужно подождать пока файл загрузится и можно будет его читать онлайн. Некоторые инструкции очень большие и время их появления зависит от вашей скорости интернета.

31
14 Não assente o aparelho em qualquer superfície enquanto estiver ligado.
15 Não coloque o aparelho sobre mobiliário macio.
16 Não utilize peças que não sejam fornecidas pela nossa empresa.
17 Não utilize o difusor na posição de calor mais alta.
18 Este aparelho não é para utilização comercial ou em cabeleireiros.
19 Aguarde que o aparelho arrefeça antes de o limpar e armazenar.
C
CARACTERÍSTICAS PRINCIPAIS
1 Interruptor de posições de calor
2 Interruptor de posições de velocidade
3 Ar fresco
4 Concentrador
5 Difusor
6 Grelha posterior removível e fácil de limpar
7 Alça para pendurar
8 Cabo
C
CARACTERÍSTICAS DO PRODUTO
• Grelha de cerâmica com turmalina iónica.
• 1900-2300 W.
• Gerador de iões para um pentear suave e sem frisagem.
• 3 anos de garantia.
F
INSTRUÇÕES DE UTILIZAÇÃO
1 Lave o cabelo e use amaciador, como habitualmente.
2 Enxugue o excesso de humidade do cabelo com a toalha e penteie-o na
totalidade.
,
Os sprays de cabelo contêm material inflamável – não os utilize ao mesmo
tempo que usa o aparelho.
3 Ligue o produto à corrente elétrica.
4 Selecione as posições de temperatura e velocidade desejadas através dos
interruptores situados no cabo.
5 Para ligar o produto, deslize o interruptor de posições de velocidade para a
direita uma vez para a posição de velocidade média
F
ou duas vezes para a
posição de velocidade alta
E
.
6 Para selecionar a posição de calor, deslize o interruptor de posições de
temperatura para baixa
N
, média
O
ou alta
P
.
PORTUGUÊS
GB
D
NL
F
E
I
DK
S
FIN
P
SK
CZ
HUN
PL
RU
TR
RO
GR
SL
AE
HR
Характеристики
Остались вопросы?Не нашли свой ответ в руководстве или возникли другие проблемы? Задайте свой вопрос в форме ниже с подробным описанием вашей ситуации, чтобы другие люди и специалисты смогли дать на него ответ. Если вы знаете как решить проблему другого человека, пожалуйста, подскажите ему :)













